Proposta PME — Cliente · Cordial Benefícios
Cordial Benefícios
Emitida em 19/06/2026
Consultor: Elison Henrique
(31) 98730-5624
Responsável
Cliente
Vidas
Acomodação
Abrangência
Hospital
A definir
Objetivo
Cotação geral
Página 1 — Comparativo de planos
0 opções selecionadas
Cordial
📋Características do plano
Operadora
Plano
Acomodação
Coparticipação
Abrangência
Reajuste
Ambulatorial
Hospitalar
Obstetrícia
👤Valor por beneficiário
💲Valores mensais
Custo médio por vida
Total mensal
📄Documentação necessária
Responsável da empresa (Sócio) Contrato Social ou Última Alteração + RG ou CNH + Comprovante de endereço recente
Funcionário (Titular) E-Social + Carteira de Trabalho Digital + RG ou CNH + Comprovante de endereço recente
Dependente Filhos: RG ou Certidão de Nascimento  ·  Cônjuge: RG ou CNH + Certidão de Casamento
Página 2 — Carências e coparticipação
Carências por Procedimento
Cordial
Urgência / Emergência
Consultas e exames básicos
Exames especiais
Internações e cirurgias
Parto a termo
CPT (preexistências)
CPT = Cobertura Parcial Temporária por até 24 meses para doenças preexistentes declaradas. Aproveitamento de carência disponível com 12+ meses ininterruptos no plano anterior — solicitar em até 30 dias do cancelamento.
Coparticipação por Procedimento
Procedimento
Consultas eletivas
Consultas PS / urgência
Exames básicos
Exames especiais
Internação
Procedimentos básicos
Procedimentos especiais
Terapias
Valores de coparticipação cobrados em conjunto com a mensalidade do mês subsequente ao atendimento. Tetos máximos e percentuais conforme contratado.
Página 3 — Rede de atendimento credenciada

Rede hospitalar será incluída em breve.

Rede Credenciada por Plano
Procedimento
Rede hospitalar será incluída em breve.
✓ = hospital credenciado para o plano · — = não disponível. Confirme credenciamento atualizado com a operadora antes da contratação. Rede sujeita a alterações conforme acordos contratuais entre operadora e prestadores.
Cordial Benefícios · Consultor: Elison Henrique · Plano Empresarial PME/PJ · Valores sujeitos a reajuste anual ANS · Esta proposta não constitui contrato CÓRTEX